宜就镇按照习近平总书记关于“社区虽小,但连着千家万户,做好社区工作十分重要,要加强和创新基层治理,将矛盾纠纷化解在基层,将和谐稳定创建在基层”的指示要求,坚持和发展新时代“枫桥经验”,制定了《宜就派出所联防联控工作方案》,明确了“一二三四五”联防联控工作法,以强化基层治理,践行共建、共治、共享理念。
一是党建引领,打造一支会调解的新时代公安队伍。依托永定-莲池-宜就大防区建设,整合宜就派出所、村委会的力量,以党建促进队建,以党务促进警务,以党风促进警风,建设一支能吃苦、敢战斗、懂基层、会调解的新时代基层公安队伍。截至目前,对全镇“两站两员”和宜就消防队进行了一次联防联控“一二三四五”工作法理论指导,并开展了防爆技术、防爆演练以及乡镇交通安全管理等培训,以全面强化联防联控工作。
二是发挥“两站两员”作用,筑牢农村道路交通安全防线。镇派出所统筹组织两站两员的工作培训和宣传活动,强化队伍建设,根据各村车流、人流情况,结合重要节假日、恶劣天气等,设立临时交通劝导站,加强对过往车辆和人员的安全劝导,针对“一盔一带”、违法载人等交通违法行为进行提醒,确保有违必劝、有违必止,持续巩固事故预防“减量控大”的工作成效,为农村群众出行创造安全畅通的道路交通环境。
三是“三必到”为抓手,落实派出所大防区基层基础工作。坚持和发展新时代枫桥经验,通过联防联控“三必到”,探索基层治安防控和矛盾纠纷排查化解的新机制。红白喜事必到场:在村民举行婚丧嫁娶等人数较多的民间活动时,“两站两员”必须到场,通过大喇叭、公告牌等形式向村民宣传交通安全知识,预防酒醉驾事件的发生,消除危险隐患。矛盾纠纷必到场:派出所接到纠纷类警情时,联系相应网格成员,辖区治安员必须到场协同派出所民警共同处理,通过精准掌握纠纷详情,确保矛盾纠纷得到及时有效化解。联防联控必到场:每月开展治安巡逻、重点行业安全检查、道路交通违法查处等行动,辖区村委治安员、交通协管员必须到场参与。通过警民联控巡防,实现“点线面”结合,网格化布警,一体化调度,确保“见警察、见警车、见警灯”,强化显性用警。
四是划分四个片区,落实四个治安格实行四级网格化管理。根据地域相对集中、便于联勤联动的原则,同时考虑地理位置、交通条件、治安状况,把宜就镇12个村委会划分为4个片区,每个片区由一名民警负责,统筹片区内治安员,收集情报线索,每月开展分析研判,掌握基层动态,发出工作指令。落实学校、企业、村居、集镇“四个治安格”,筑牢社会治安防控网。充分发挥法治副校长作用,构建警、校、家、社会“四位一体”护学联盟,确保校园及周边安全。推行“项目警长制”,在辖区内企业或建项目安排1名民警或辅警负责,护航企业发展。在全镇四个片区内探索建立治安防范联巡、安全隐患联治、矛盾纠纷联调、重点人员联管、便民服务联动机制,做到早掌握、早报告、早预警,共同做好处置工作,助力平安村居。结合宜就实际,实行党委政府主导,公安积极参与,职能部门联动配合,通过“定期+不定期”的方式,开展集镇环境整治、市场秩序维护、公共安全监管等工作。同时,建立健全四级网格化管理机制,实现治安防控无死角、无盲区,强化集镇治理。
五是抓住“人、地、物、事、风险”五大要素管控,提升基层治理能力。依托“一标三实”APP进行辖区基础信息采集,围绕五大要素实行动态管理。人:对重点人员进行动态管理,分类分层次落实管控措施,防止重点人员失控漏管造成现实危害。地:紧盯治安重点地区,对重点场所、行业进行日常检查,加强对隐患地区排查整治,及时发现安全隐患,并督促整改。物:严厉打击涉枪、涉毒等违法犯罪,加强爆炸物品、烟花爆竹、危险化学品、散装汽柴油、管制刀具管控,加强违法线索收集,强化风险处理能力。事:围绕征地拆迁、工程建设、欠薪欠款、医患纠纷、家庭矛盾、邻里纠纷等领域的不稳定因素开展常态化排查化解工作,抓早抓小,防微杜渐,努力把各种矛盾和问题解决在内部、解决在基层、解决在萌芽状态。风险:掌握辖区风险隐患,实行“红黄绿”三色动态管理,及时上报相关信息,协调相关部门强化协同处理,强化源头监管。