永仁县人力资源和社会保障局2024年谁执法谁普法”履职报告

永仁县人力资源和社会保障局2024年

“谁执法谁普法”履职报告

2024年以来，永仁县人力资源和社会保障局深入贯彻落实县委、县人民政府“关于在全县公民中开展法治宣传教育的第八个五年规划”总体部署和要求，持续加强党对普法工作的组织领导，明确领导分工，细化普法工作责任，强化督促落实，在推动尊法、学法、守法、用法上不断持续用力，普法工作取得了一定成效，现对照《永仁县国家机关“谁执法谁普法”2024年度履职报告评议指标》将我局落实“谁执法谁普法”履职工作情况报告如下：

一、强化制度建设，夯实普法责任。永仁县人力资源和社会保障局党组历来重视普法工作，不断加强党对普法工作的组织领导，调整充实普法工作领导小组，对标省州人社系统“八五”普法规划及县普法办工作部署要求，制定年度普法计划，明确普法工作重点，细化责任分工。认真落实普法责任“三单一书”制度，制定年度普法责任清单，明确工作职责、岗位职责和工作要求，为普法工作有序开展提供保障。

二、强化学法普法，不断提升干部职工普法能力和依法行政能力。一是领导班子带头学法。2024年1-10月，局党组会第一议题集中学习《中国共产党纪律处分条例》、《中华人民共和国信访工作条例》等党内法规6次，党组理论学习中心组安排集体学法2次。二是督促干部职工学法守法用法。每周一组织干部职工学习《中华人民共和国反有组织犯罪法》、《中华人民共和国信访工作条例》、《中华人民共和国国家安全法》、《中华人民共和国社会保险法》等法律法规25次。每周四晚组织干部职工开展“人社课堂”讲座，专题学习劳动法、就业促进法、劳动人事争议调解仲裁法、工伤保险条例等相关法律法规，轮流安排各股室、中心业务经办人员讲解人社政策法规和经办业务流程共18期。组织学习培训新修订的行政复议法2期，开展行政执法培训32期。三是积极参加培训。组织48名干部职工，参加全州人社系统聘请专家开展习近平法治思想专题辅导1次，53名参加全省人社系统网络和数据安全培训1次。安排3人参加“司法部学习贯彻习近平法治思想、强化行政执法能力建设”视频培训1次，2人参加2024年楚雄州行政执法公共法律知识培训，“法律明白人”培训1次。

三、抓关键环节普法，全民法治意识不断提高。一是抓关键节点普法。依托“民法典宣传月”、“医保基金监管集中宣传月”、“4·15”全民国家安全教育日、“12·4”宪法宣传周等宣传节点，在人流密集的场所设点宣传，发放宣传折页、单、贴海报3000余张。二是抓关键环节普法。依托幸福里社区新农民大讲堂、局机关的法治文化宣传栏、劳动监察大队权益维护，宣传法律知识26期，永仁融媒中心播放我局制作的宣传视频4个，通过抓实人社关键环节普法工作，全县幸福里社区产业工人法治意识不断增强，劳动者维权意识不断提高。三是抓关键行动普法。强化普法强基补短板专项行动工作组织领导，制定专项行动方案，明确工作任务细化工作措施，抽调专人参加县普法工作队到乡镇开展普法强基补短板工作。

四、抓实主责主业普法，创人社普法新形象。依托人社部门长期在企业、学校、乡村开展工作优势，全面深入开展普法。一是组队普法。组建8支“康乃馨”社保服务先锋队151人，开展人社政策法规进社区、进乡村、进企业、进学校、进家庭“五进”活动，1-10月，覆盖全县7个乡镇、63个村委会（社区），参与群众80816人次。同时，进企业970户次，参与职工人数22315人次。进学校10个，参与师生2958人次。二是集中普法。在幸福里社区开展“新农民大讲堂”73期，参与群众7778人次。开展“田间讲堂”45期，参与群众5075人次。三是重点领域普法。1-10月，对73个在建项目管理部门、乡镇人民政府相关人员、建设单位、施工总包单位项目负责人、工资监督员、劳资专管员等共计136人，集中进行《保障农民工工资支付条例》解读和业务培训2期，发放《根治拖欠农民工工资工作政策汇编》《保障农民工工资支付条例》等宣传册544份，做到规范用工及施工管理“六制一金一表”制度全覆盖。对全县 11家娱乐场所、3家网吧、1家电影院及星级酒店集中开展未成年人保护法规宣传培训，发放《永仁县禁止使用童工与保护未成年人告知书》、《永仁县保护未成年人倡议书》各10000份，各类宣传材料600余份。针对用工单位和企业、医院等重点管理服务对象，发放《劳动就业和社保保障法律法规服务包》书籍80本，《劳动就业和社会保障政策法规百问》宣传册100余份。四是以案释法，总结提升普法成果。及时公开行政执法结果5例，发布违法违规典型案例9例，将依法处理的案件变成全民普法教材加以宣传。不断总结普法经验和成果，楚雄州人力资源和社会保障局网站刊载11篇普法学习宣传信息，不断培树永仁县人社系统学法守法用法普法新形象。

我的汇报完毕不妥之处，敬请各评议团成员、各位领导批评指正。

                                                      永仁县人力资源和社会保障局

                 2024年11月20日